工作内容：

1. 协助总经理制订公司目标，分解目标至各部门；
2. 与各部门主管面谈，确认每季度主管级考核指标；
3. 制度建设：负责制订员工激励奖励制度、完善人事相关制度；
4. 与总部对接的上传下达：审核上传的各类报表、数据及会议报名；组织宣贯总部下达的各类相关政策和活动；
5. 组织会议：经销商会议、周复盘会、平台品鉴会（打样板）及年会等；
6. 活动：组织酱香之旅；策划侠客汇平台自己出的促销方案；
7. 平台资源管理：负责会员走访；
8. 统筹业务培训：合伙人、平台员工、经销商及门店人员；
9. 社群运营：对于平台的合伙人群、会长群及公众号的管理、信息输出；组织侠客汇平台资源，配合侠客汇合伙人俱乐部的活动落地，配合俱乐部或大健康部的私董会、休闲联谊会及健康之旅的活动落地；
10. 品牌宣传：负责广告事宜；
11. 配合各部门业务活动：关于经销商申报和建店，监督、协调（总部和平台）资源和政策；
12. 监督平台的订单管理、应收款和库房管理；统筹备货、发票管理；
13. 统筹监督平台结算的积分、奖励和政策支持；
14. 后期工作内容：市场拓展，配合公司业务进行合作渠道的对接、开发与维护。

任职要求：
1. 42周岁以下，本科及以上学历，零售业等相关工作经验5年以上，3年以上管理经验；
2. 良好的领导管理能力、良好的统筹协调能力、良好的客户开发和维护能力；
3. 界面良好，有全局意识，目标感及责任心强，对数字敏感。